Tudáskurátor

Kiadó: Harvard Business Review
Típus: Cikkösszefoglaló

Ár: 489Ft
Nettó: 385Ft

Leírás Vélemények (0) Érdekelhet még (3)

Új vezetési stílusra van szükség, ami a cég érdekében ki tudja aknázni a sokféleség megtermékenyítő erejét.

A Nokia korábbi vezetése több mint tíz évig dolgozott folyamatosan együtt, és 100%-ban finnekből állt. Sokak szerint emiatt nem mérték fel az okos telefonok által jelentett piaci fenyegetettséget.

Csak különböző nézetekből, tapasztalatokból születhetnek új gondolatok, a szerteágazó kapcsolatok teszik lehetővé a világ gyors változásának észlelését és a hozzájuk való alkalmazkodást. Az együttműködő vezetés felhasználja a cégen belüli és kívüli változatosságot.

Herminia Ibarra, Morten T. Hansen: Are You a Collaborative Leader?
A magyar cikkösszefoglalóból tudd meg, hogyan tartsd össze csapatodat!

Írd meg a véleményed!

A neved:

A véleményed:

Megjegyzés: A HTML-kód használata nem engedélyezett!

Az összefoglaló: Nem-tetszett Tetszett

Másold be a lenti kódot:

Tovább

Címkék: emberek vezetése, együttműködés, szervezeti kultúra,

Havi ingyenes letöltésünk

	Michael E. Porter, Mark R. Kramer: Közös értékek létrehozása
	Akik regisztrálnak a webshopba ITT vagy hírlevéllel együtt ITT, azok letölthetik ezt az ingyenes cikkösszefoglalót vagy választhatnak egyet kínálatunkból. Regisztráció után a cikkösszefoglaló online olvasható vagy letölthető INNEN vagy a profiladatoknál.