Robert I. Sutton: Hogyan legyek jó főnök nehéz időkben?
Típus: Cikkösszefoglaló
Ár: 489Ft
Nettó: 385Ft
gift

Nehéz időkben a főnöknek is nehezebb. Sokkal több a gond, kellemetlen döntéseket kell hoznia. Hogyan lehetsz mégis jó főnök, akihez lojálisak a kollégái?

Minden főnöknek tudnia kell, hogy beosztottai minden rezdülését figyelik, félreérthetik, félremagyarázhatják viselkedését. A kollégák kommunikáció nélkül is érzik a főnök, a cég gondjait. Tájékoztatás hiányában ez demoralizálja őket, rontja teljesítményüket.

Nehéz helyzetben a kiszámíthatóság, a gondok érthető kommunikációja, a következő lépésekről való tájékoztatás és mindehhez az együtt érzés kifejezése segíti mind az elküldött, mind a cégnél maradó dolgozók lojalitását, önbecsülését.

Tudd meg most Robert I. Sutton: How to Be a Good Boss in a Bad Economy című cikkének magyar összefoglalójából, hogyan lehetsz jó főnök nehéz időkben is!
 

Írd meg a véleményed!

A neved:


A véleményed:
Megjegyzés: A HTML-kód használata nem engedélyezett!

Az összefoglaló: Nem-tetszett           Tetszett

Másold be a lenti kódot:



Címkék: menedzsment, kommunikáció,
Ezeket se hagyd ki
Martin Seligman: Tanult optimizmus
Heidi Grant Halvorson: A második lehetőség arra, hogy jó benyomást tegyünk
Martin Ihrig, Ian MacMillan: A vállalati missziót meghatározó tudás menedzselése
Herminia Ibarra: A hitelességi paradoxon
Nathan Furr, Jeffrey H. Dyer: Vezesd csapatodat az ismeretlenbe!
Havi ingyenes letöltésünk
Michael E. Porter, Mark R. Kramer: Közös értékek létrehozása
Michael E. Porter, Mark R. Kramer: Közös értékek létrehozása
Akik regisztrálnak a webshopba ITT vagy hírlevéllel együtt ITT, azok letölthetik ezt az ingyenes cikkösszefoglalót vagy választhatnak egyet kínálatunkból. Regisztráció után a cikkösszefoglaló online olvasható vagy letölthető INNEN vagy a profiladatoknál.
Partnereink
Mfor Menedzsment fórum Piac és Profit CHN