Rod Collins: Wiki-menedzsment
Típus: Könyvösszefoglaló
Ár: 1,270Ft
Nettó: 1,000Ft
gift
A 20. századi menedzsmentelvek mentén nem lehet 21. századi környezetben vállalatot vezetni. Megoldás a wiki-menedzsment lehet.

Rod Collins kemény kihívás elé állítja a hagyományos szervezeti felépítéshez és eljárásokhoz szokott vezetőket, amikor kifejti, hogy az új menedzsment keretei között nem lesz szükség utasításokat kiosztó és azok teljesítését visszaellenőrző főnökökre. A feladatokra a munkatársak jelentkeznek és egymást ellenőrzik a közös vállalati célok elérésének érdekében. A főnökök feladata ezeknek a folyamatoknak a facilitálása lesz.

A gyors változásokhoz alkalmazkodni képes adaptív vállalat ereje a munkatársak kreativitásának, a széleskörű tudásmegosztásnak és transzparenciának az eredménye. Senki sem okosabb, mint mindenki!

Olvasd el Rod Collins: Wiki Management című magyar könyvösszefoglalót, és tudd meg milyen módszerekkel lehet egy 21. századi céget vezetni!

Írd meg a véleményed!

A neved:


A véleményed:
Megjegyzés: A HTML-kód használata nem engedélyezett!

Az összefoglaló: Nem-tetszett           Tetszett

Másold be a lenti kódot:



Címkék: menedzsment, szervezeti felépítés, paradigma váltás,
Ezeket se hagyd ki
Martin Seligman: Tanult optimizmus
Heidi Grant Halvorson: A második lehetőség arra, hogy jó benyomást tegyünk
Martin Ihrig, Ian MacMillan: A vállalati missziót meghatározó tudás menedzselése
Herminia Ibarra: A hitelességi paradoxon
Nathan Furr, Jeffrey H. Dyer: Vezesd csapatodat az ismeretlenbe!
Havi ingyenes letöltésünk
Michael E. Porter, Mark R. Kramer: Közös értékek létrehozása
Michael E. Porter, Mark R. Kramer: Közös értékek létrehozása
Akik regisztrálnak a webshopba ITT vagy hírlevéllel együtt ITT, azok letölthetik ezt az ingyenes cikkösszefoglalót vagy választhatnak egyet kínálatunkból. Regisztráció után a cikkösszefoglaló online olvasható vagy letölthető INNEN vagy a profiladatoknál.
Partnereink
Mfor Menedzsment fórum Piac és Profit CHN